Riksdagen fastslog 19.6.2024 lagändringarna som rör den inkomstrelaterade dagpenningens gradering, lönesubventionerat arbete och slopandet av åldersrelaterade undantag
Riksdagen fastslog 19.6.2024 lagändringarna som rör den inkomstrelaterade dagpenningens gradering, lönesubventionerat arbete och slopandet av åldersrelaterade undantag. Ändringarna träder i kraft 2.9.2024.
Den inkomstrelaterade dagpenningen graderas
Graderingen av den inkomstrelaterade dagpenningen tillämpas när inkomstrelaterad dagpenning betalas på basis av 12 månaders arbetsvillkor som uppfyllts 2.9.2024 eller senare. Lagändringen påverkar alltså inte dagpenningsperioder som redan börjat.
När lagändringen trätt i kraft graderas storleken på inkomstrelaterad dagpenning så att dagpenningen sjunker om arbetslösheten blir långvarig. Graderingen gäller utgångsmässigt alla som får inkomstrelaterad dagpenning, alltså även dem som är på tilläggsdagar, dem som är delvis sysselsatta och dem som får inkomstrelaterad dagpenning för företagare.
Graderingen av dagpenningen betyder att förmånen minskar till
- 80 % av den ursprungliga nivån efter 40 förmånsdagar, och
- 75 % av den ursprungliga nivån efter 170 förmånsdagar.
Den sänkta dagpenningen är ändå alltid minst så stor som grunddagpenningen.
För helt arbetslösa innebär 40 förmånsdagar cirka två månader och 170 förmånsdagar cirka åtta månader. För dem som får jämkad dagpenning sjunker förmånen senare än för helt arbetslösa, eftersom dagpenningsperiodens dagar löper långsammare.
På TYJ:s webbplats finns en räknare som du kan använda för att se hur graderingen påverkar din dagpenning.
De åldersrelaterade undantagen slopas
I och med lagändringen slopas vissa undantag som har med åldern att göra:
- 57 år fyllda omfattas inte längre av sysselsättningsskyldigheten.
- 58 år fylldas dagpenningsnivå skyddas inte längre i en situation där en person har ett lågavlönat arbete och blir arbetslös igen så att dagpenningsnivån räknas på nytt.
- 60 år fyllda kan inte längre uppfylla arbetsvillkoret i en tjänst som främjar sysselsättningen. Det därtill hörande skyddet av dagpenningsnivån slopas också.
Skyddet av dagpenningsnivån för personer över 58 år tillämpas inte om arbetsvillkoret för betalning av den inkomstrelaterade dagpenningen inkluderar arbete enligt den nya euroiseringsmodellen från och med september 2024.
Sysselsättningsskyldigheten upphör om den skulle börja 2.9.2024 eller senare. Skyddet av nivån på den inkomstrelaterade dagpenning som är knuten till arbetsskyldigheten gäller så länge som arbetet eller tjänsten utförs på basis av en skyldighet som börjar senast 1.9.2024.
Om arbetsvillkoret uppfylls med ett arbete eller en tjänst som ordnats enligt sysselsättningsskyldigheten och skyldigheten börjat senast 1.9.2024, tillämpas ett arbetsvillkor på sex månader.
Hur lönesubvention påverkar arbetsvillkoret
I och med lagändringen ackumuleras arbetsvillkoret i regel inte av lönesubventionerat arbete. Ändringen gäller lönesubventionerat arbete som börjat 2.9.2024 eller senare. Om det lönesubventionerade arbetet börjat senast 1.9.2024 tillämpas ett arbetsvillkor på sex månader och 75 % av månaderna som man arbetat med lönesubvention kan inräknas i arbetsvillkoret.
I vissa undantagsfall kan lönesubventionerat arbete som börjat efter 2.9.2024 ackumulera arbetsvillkor, då nedsatt lönesubvention betalas för att sysselsätta en långvarigt arbetslös person som är över 60 eller som har nedsatt arbetsförmåga. I en sådan situation börjar arbetsvillkoret ackumuleras först efter att lönesubvention har betalats i tio månader.
Även om lönesubventionerat arbete inte i fortsättningen ackumulerar arbetsvillkor, så förlänger det granskningsperioden, det vill säga perioden från vilken arbete kan beaktas i arbetsvillkoret.